《急募》プリント板(PCB/FPC)の設計開発・製造

職種名

プリント板(PCB/FPC)の設計開発・製造

職種内容

精密センサー製品における

  • 製品の企画開発から量産までの設計、評価
  • 既存製品の改良、改善設計
  • 量産のための治具設計

#参考記事

製品開発の進め方

必要スキル・経験

下記A,Bのどちらか、もしくは両方の経験がある方

  • A:基板のデザイン経験のある方
    ・プリント板のアートワークの経験
    ・In-houseまたはOEM先でのSMT実装開発の経験

  • B:基板のアセンブリの立上げ・運用経験のある方
    ・プリント板実装ラインの工程管理の経験
    ・In-houseまたはOEM先でのSMTライン立上げの経験
    ・SMT治工具(メタルマスク、トレイ、ICT、リペア等)の開発・改良の経験
歓迎するスキル・経験

    ■プリント板設計開発(PCB/FPC)の経験

    ①プリント板設計開発(PCB/FPC)
    ②プリント板のアートワーク
    ③In-houseまたはOEM先でのSMT実装開発


    ■プリント板(PCB/FPC)製造の経験

    ①内製化プリント板実装(SMT)ラインの立ち上げ、工程管理
    ②プリント板実装ラインの工程管理
    ③In-houseまたはOEM先でのSMTライン立上げ

     

    ■開発管理

    CE/FCC等、海外認証規格取得に関する経験
    ISO9001経験者

    求める人物像
    • 新しい分野を調べたり、知ることに面白さを感じられる人
    • 問題を分析し、論理的に結論を導くことが好きな人。
    • 自分の役割(設計)だけでなく、製造やユーザーの視点まで意識することができる人
    • 電気電子的要素だけでなく、機械側面からモノ作りを探求できる人
    • ミドル層はもちろん、電気電子設計の経験を活かしたいシニア層の方も歓迎します。
    雇用形態

    正社員(60歳まで無期契約 60歳定年制)
    契約社員・嘱託社員(1年契約更新制)

    待遇面(給与)

    年収:350万円~800万円
    月給制

    待遇面(賞与)

    年2回(7月、12月)+決算賞与(年1回業績による ※)
    ※リーマンショック2009年を除き実績あり

    昇給

    年1回(4月)

    退職金

    あり(勤続年数4年目以上) 契約社員・嘱託社員の場合なし

    待遇面(福利厚生)一律
    • 全額会社負担の社員旅行/年1回、社内パーティ/年3回
    • ドリンクフリー、パルシステム冷凍弁当約半額補助
    • 子育てと仕事の両立支援(近隣の提携保育園へ優先入園可)
    • 入社時転居費用(5万円を上限に当社で補助)
    • インフルエンザ予防接種補助
    諸手当

    時間外勤務手当、家族手当、通勤手当(マイカー通勤可)、健康手当、住宅補助(3Km圏内在住/月2万円/20代限定)

    就業時間

    8:30~17:30 (休憩1時間、実働8時間)
    ※時間外勤務実績:17時間(2021年度)

    休日・休暇

    完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始
    ※年間休日121日
    年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業

    勤務地

    東京・立川
    ※転勤なし

    #参考記事

    【東京 立川市の魅力】立川で働く人のライフスタイルとは?

    受動喫煙

    屋内原則禁煙あり
    屋外喫煙可能スペースあり

    選考フロー

    1次面接(WEB/対面)→2次面接(工場見学+グループディスカッション)→最終面接(社長+取締役)→内定→オファ面談